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鼎信公司组织员工开展“岗位大练兵”理论考核

作者:崔贺红

文章来源:鼎信公司

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为严格落实公司关于开展“大学习、大整顿、大提升”活动,强化理论学习,激发职工干劲,提升业务水平,12月24日,鼎信公司组织开展“岗位大练兵”业务理论知识考核,全体人员近80余人参加。

此次考核分为两个考场分批次进行,考核内容丰富,涉及行业法规、规章制度、疫情防控、消防安全等相关内容,通过单选、多选、填空、判断、论述等多种题型,全面考察职工对专业理论知识掌握情况,进一步夯实了业务基础。

通过此次“岗位大练兵”理论考核,大家对业务知识、公司规章制度及其他相关知识等有了更深的了解,提升了全体人员敬畏法规,按章操作意识,也发现了自己的不足之处。

鼎信公司经理朱新建要求,下一步,将结合鼎信公司实际情况,在理论考核的基础上,进行“岗位大练兵”实操能力考核,以考促学,以学促干,夯实基础,砥砺前行,提高全员业务能力,助推鼎信高质量发展。


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